Творческая лаборатория (от 16.03.20)

24 марта 2020
  Автор: admin

Творческая лаборатория (от 16.03.20)
Клуб «Здоровье каждому» (Понедельник)
Тема: «Движение – технология»

Добрый день, с вами Лоранс! – «Посмотри мне прямо в глаза, и не смей мне глазами лгать»! Как по мимолётному «Движению» одного взгляда можно понять о чувствах партнёра?

Часть 1 «Творческая лаборатория» - Существует язык жестов,
мимики и телодвижений человека, который
называется – «боди лэнгвидж».

О том, как читать мысли других по их жестам,
хорошо всё написал Аллан Пиз.

Моя задача – рассмотреть тему «Движение»
с точки зрения как одного из инструментов технологии
«Имидж - Магнита» для Руководителей «Сетевого Бизнеса»!

Давайте разбираться:
1) «Движение» - это внешнее проявление внутренней роли Профессионала, который отражает эмоциональные Реакции
через телодвижения человека, такие, как:
мимика, осанка, манеры, походка.

2) «Движение» является инструментом «Актёрства»,
который помогает читать мысли других людей по их жестам.

3) Идейная основа этого инструмента в использовании
невербальных средств общения, с помощью которых
можно быстро и эффективно оценить
поведение участников общения, понять
их истинные намерения и отношения -
как в действительности они относятся друг к другу.

4) Профессиональная основа лежит в Программе
«Сценического Движения» для Руководителей всех рангов,
которая может помочь
воздействовать на своего собеседника.

5) К ним относятся следующие техники:

- «Мимика» – это «движение» глаз, бровей, рта, лица.
Особый взгляд называется – «лучеиспускание».

- «Осанка» – это держание спины, головы,
повороты и поклоны тела,
«движение» корпуса тела в процессе общения.

- «Манеры» – это жесты рук, такие приспособления для рук,
как: сигара, очки, ручка и другие,
техника сидения и вставания из-за стола, постановка ног.

- «Походка» – это скорость ходьбы, динамика звука походки
и другие нюансы «телодвижений».

6) Психологическая основа «Движения» лежит в той сверхзадачи, которую ставят её участники общения.

Наше время «конкуренции» - вынуждает многих
использовать уровень общения «манипуляции»,
где приём «Актёрской игры» с её инструментарием «телодвижений», просто необходим для достижения своей цели!

Однако надо помнить, что приёмы «манипуляции»
вредны для здоровья, так как являются «минным полем».

Лучшей защитой в конфликтной ситуации – это
использовать переход на другой, более высокий,
уровень «деловых отношений», где человек
свободно выражает то, что думает!

7) Материальная основа «Движения» лежит
в эстетике самих «телодвижений»,
которое может вызывать не только восторг
у окружающих людей, но являться уже и профессией!

8) Если «Движения» человека несут сексуальный оттенок,
то человек, осознанно или неосознанно,
может влюбить в себя присутствующих
участников общения, что в свою очередь
даёт шанс на выигрыш в пользу данного человека!

Значение технологии «Движения» в том,
что знания и навыки всегда могут пригодиться,
как для профессиональной деятельности,
так и для личного пользования!

Часть 2 Клуб «Здоровье каждому» - Предоставляю слова
Алисе и Сергею, директорам клуба.

Алиса:
Всем привет! Тема «Движение» - это мой конёк,
так как я очень эмоциональный человек,
и мне приходится часто пользоваться её технологией,
чтобы воздействовать, как на вышестоящих,
так и на моих партнёров по Бизнесу!

Сергей:
Вот тебе и вести сегодня занятие!
Продолжаем самую сложную тему –
Руководитель и его «Харизма»!

Алиса:
Вопрос «КАК» - это образ профессиональной роли Руководителя, который формируется на профессиональном «Движении»
конкретного человека.

Чтобы понять с чего начинается работа
по формированию своего «Образа»,
надо вспомнить – что он делает?

Сергей:
И что для этого надо иметь? Какой талант?

Алиса:
Чтобы удержать большую структуру «Сетевого Бизнеса»,
нужно «Доверие» со стороны подчинённых.

Поэтому, «Образ» формируется на «Движении»
данного человека, которое состоит из таких элементов:
как мимика, осанка, походка и манеры в общении.

Сергей:
Правильно я понял, что надо всё это отрабатывать?
А может, я хочу быть самим собой?

Алиса:
Один раз я слышала «Историю об одном заключённым».
Я была в гостях в одной сибирской деревни.

Это был военный из бывших «Дворян»,
которых называли «белая кость».

На нём был старый мятый костюм, но все знали,
что этот заключённый из «Дворян» –
его прямая осанка, уверенная походка и манера рук –
всё выдавала «породу» Аристократа!

Никто не мог сказать ему грубого слова,
он притягивал к себе своей солнечной улыбкой!

Сергей:
Откуда сейчас «Дворяне»?
Мы другие, у нас нет того воспитания,
которое получали тогда дети «Дворян».

Алиса:
Я с тобой соглашусь.

Сергей:
Почему «Дворяне» с детства формировали
образ «Аристократа»?

Алиса:
Дело в том, на них, как на Руководителях
лежала большая ответственность
вести за собой людей, пусть даже
«крепостных специалистов».

Сергей:
Почему сегодня к Руководителям разных уровней
нет такого уважения и доверия?

Их внешний облик, может быть и в дорогом костюме,
но «ослиные уши» не спрячешь.

Алиса:
Я поняла, что мало сделать
«Ролевую Коррекцию» на роль Руководителя,
нужна большая постоянная работа над своим "Образом",
которая и создаст «Имидж – Магнит» для «Сетевого Бизнеса»!

Поделиться в Соц.Сетях:

Опубликовать в Twitter Написать в Facebook Поделиться ВКонтакте В Google Plus Записать себе в LiveJournal Показать В Моем Мире Поделиться ссылкой в Я.Ru

Оставьте комментарий